传统模式的企业培训往往存在只学理论不落地、时间受限效果差，资源不足缺课程，学完了事等诸多问题。随着互联网科技的提高，很多企业从线下培训转移到线下培训，以下，斑驴互联小编提出一点见解。

       企业线上培训系统可以加强员工学习，仅丰富了企业培训的形式，而且提高了员工的学习效果。员工通过网络培训融入企业的生命线，课程内容由企业根据企业特点和员工需求自主设定。员工线上培训学习的本质：对组织绩效做出贡献。

       在线培训系统支持直播授课、在线视频等功能，设置课程选择、学习进度、账户管理、在线作业、在线测试，在线讨论等内容板块，助力企业快速开启直播授课，让培训学习更有价值。系统设有各类课程答疑专区，可以随时咨询，功能完善，操作更简便。在线培训满足企业对员工成长的期望，学习岗位的必备技能，有利于企业文化的建设。

       通过在线培训系统定制开发有利于企业的发展，员工可以随时随地学习，提高了企业培训的效率。以问题为导向，构建真正的“学习工作”和“工作学习”的线上培训平台。